Les contrats de travail
Retrouvez toutes les mentions qui doivent obligatoirement figurer sur les différents types de contrats de travail : durée, période d'essai.
L'essentiel pour embaucher
La déclaration préalable à l’embauche (DPAE)
La déclaration préalable à l’embauche (DPAE) est obligatoire avant toute embauche.
Le montant du SMIC
En application du Décret n° 2024-951 du 23 octobre portant relèvement du salaire minimum de croissance, le salaire minimum interprofessionnel de croissance (SMIC) horaire est revalorisé de 2 % au 1novembre 2024 portant le brut horaire à 11,88 euros, soit 1 801,80 euros mensuels sur la base de la durée légale du travail de 35 heures hebdomadaires.
Alternance des infos pour ce lancer
Tout savoir sur l'alternance : types de contrats, aides financières, tuteur etc.
Savoir-faire et savoir-être
Savoir-faire et savoir-être quelle est la différence, comment les détecter et les adapter aux postes de travail.
Le recrutement par les compétences en pratique
Comment bien intégrer cette approche par les compétences dans chacune des étapes de votre recrutement ?
Oups ! Les erreurs les plus fréquentes dans les démarches à France Travail
Dans le cadre de la mise en œuvre du droit à l’erreur introduit par la loi « pour un Etat au service d’une société de confiance » (loi ESSOC), France Travail s’engage dans une démarche visant à prévenir les erreurs les plus fréquemment commises par les employeurs pour éviter qu’ils ne se retrouvent dans des situations préjudiciables.
En savoir plus
Fiches pratiques du Code du travail
