Le SMIC : salaire minimum interprofessionnel de croissance
Le SMIC, ou salaire minimum interprofessionnel de croissance, correspond à un salaire horaire en dessous duquel, légalement, aucun salarié ne doit être payé.
À compter du 1er juin 2026, le SMIC, ou salaire minimum interprofessionnel de croissance, est revalorisé pour atteindre un taux horaire de 12,31€ bruts, ce qui correspond à un montant de 1 867,02 € bruts mensuels pour 35 heures hebdomadaires et 22 404,24 € bruts annuels.
Cependant, certaines catégories de travailleurs (les jeunes de moins de 18 ans qui ont moins de six mois de pratique professionnelle, les jeunes apprentis ou en contrat de professionnalisation, les jeunes en stage de pré-formation, les travailleurs handicapés) subissent un abattement sur le SMIC. Le minimum garanti est porté à 4,35 €.
Cette revalorisation s’applique en métropole, en Guadeloupe, en Guyane, en Martinique, à La Réunion, à Saint-Barthélemy, à Saint-Martin et à Saint-Pierre-et-Miquelon.
Pour Mayotte : le SMIC horaire est porté à 9,56 € bruts, ce qui correspond à un montant mensuel de
1 449,93 € bruts par mois pour 35 heures hebdomadaires, soit 17 399,16 € bruts par an.